ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                                                 наказ начальника відділу освіти,

                                                                                            молоді та спорту райдержадміністрації

                                                         09.08.2018  № 144

   

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» –

головного спеціаліста відділу освіти, молоді та спортуБільмацької районної державної адміністрації Запорізької області

 

Загальні умови

1.

Посадові

обов’язки

1) бере участь у формуванні та реалізації державної політики стосовно молоді, фізичної культури та спорту на районному рівні;

2) готує пропозиції до проектів районних програм   і планів поліпшення становища молоді, розвитку фізичної культури та спорту, забезпечує їх виконання;

3) сприяє збереженню мережі фізкультурно-спортивних закладів, вживає заходів до зміцнення їх кадрового потенціалу та матеріально-технічної бази;

4) здійснює контроль за діяльністю дитячо-юнацької спортивної школи;

5) готує та подає в установленому порядку аналітичні матеріали і статистичну звітність з питань, що належать до його компетенції;

6) формує календарні плани спортивних та фізкультурно-оздоровчих заходів;

7) організовує та бере участь у проведенні    спартакіад, турнірів, інших фізкультурно-спортивних заходів, спрямованих на покращення фізичного виховання дітей і молоді;

8) комплектує склад збірних команд району за видами спорту і забезпечує організацію підготовки та участі спортсменів у змаганнях обласного рівня;

9) порушує в установленому порядку клопотання про нагородження спортсменів, тренерів, меценатів і фахівців фізичної культури і спорту;

10) залучає молодіжні громадські організації та благодійні організації до виконання соціальних програм і здійснення відповідних заходів, проведення змагань;

11) координує діяльність органів місцевого самоврядування з питань молодіжної політики та фізичної культури і спорту;

12) здійснює контроль за технічним станом, ефективністю і цільовим використанням спортивних об’єктів, що належать до сфери управління держадміністрації, та за дотриманням правил безпеки під час проведення масових спортивних заходів;

13) сприяє діяльності дитячих і молодіжних клубів та об’єднань за інтересами, у тому числі за місцем поживання, збереженню їх мережі та зміцненню матеріально-технічної бази;

14) організовує і проводить заходи з формування громадянської позиції та національно-патріотичного виховання молоді;

15) проводить інформаційно-роз’яснювальну, консу-льтаційну роботу, семінари з питань, що належать до його компетенції;

16) вивчає, узагальнює та поширює передовий досвід роботи з питань, що належать до його компетенції;

17) виконує інші функції відповідно до покладених на нього завдань.

2.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 4100 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строкїх подання

Для участі у конкурсі подаються такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

3) заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність);

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

7) заповнена особова картка встановленого зразка;

8) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік.

Строк подання документів: документи приймаються протягом 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті Міжрегіонального управління Нацдержслужби у Дніпропетровській та Запорізькій областях та подаються до відділу освіти, молоді та спорту Більмацької районної державної адміністрації за адресою: 71001, вул. Центральна, будинок 52,          смт. Більмак, Більмацький район, Запорізька область.

Кінцевий термін прийняття документів для участі у конкурсі 29 серпня 2018 року до 16 год.

5.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

04вересня 2018 року, 10.00 год., за адресою: 71001, вул. Центральна, буд. 54, смт. Більмак, Більмацький район, Запорізька область.

6.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Селезньова Тамара Миколаївна,  

тел.: (06147) 21691, e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Вища, ступінь освіти не нижче молодшого бакалавра або бакалавра за відповідним напрямом підготовкита спеціальністю

2.

Досвід роботи

Не потребує

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1) вміння працювати з інформацією;

2) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

3) вміння вирішувати комплексні завдання;

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння надавати зворотний зв'язок;

3.

Сприйняття змін

1) здатність приймати зміни та змінюватись;

4.

Технічні вміння

1) вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку;

2) знання програм Microsoft Office (Word, Excel);

3) навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет;

5.

Особистісні  

компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) орієнтація на саморозвиток;

6) вміння працювати в стресових ситуаціях;

7) орієнтація на саморозвиток;

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

1) Конституція України;

2) Закон України «Про державну службу»;

3) Закон України «Про запобігання корупції»;

4) Закон України «Про очищення влади»;

5) Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

Знання:

Закону України «Про фізичну культуру і спорт»;

Закону України «Про сприяння соціальному становленню та розвитку молоді в Україні»;

Закону України «Про освіту»;

Закону України «Про загальну середню освіту»;

Закону України «Про позашкільну освіту»;

Закону України «Про молодіжні та дитячі громадські організації»;

Закону України «Про охорону дитинства»;

Закону України «Про соціальну роботу з дітьми та молоддю»;

Закону України «Про звернення громадян»;

Закону України «Про доступ до публічної інформації».

 

Начальник                                                                                   В. КРУТЬКО

 

 

                                                      ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                                                 наказ начальника відділу освіти,

                                                                                            молоді та спорту райдержадміністрації

                                                         09.08.2018  № 144

 

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» –

головного спеціаліста – бухгалтера відділу освіти, молоді та спорту

Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

 

Загальні умови

1.

Посадові

обов’язки

Головний спеціаліст – бухгалтер відділу освіти, молоді та спорту райдержадміністрації у процесі виконання покладених на структурний підрозділ завдань, у межах наданих повноважень:

1) забезпечує ведення бухгалтерського обліку дотримуючись єдиних методологічних засад, встановлених Законом України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні», з урахуванням особливостей діяльності відділу і технології оброблення облікових даних;

2) складає кошториси доходів і видатків по державному бюджету на утримання відділу та здійснює контроль за їх виконанням;

3) готує розподіли виділених бюджетних асигнувань по місцевому бюджету для розпорядників бюджетних коштів, зокрема для комунальної установи «Фінансово-господарська група з централізованого обслуговування закладів та установ освіти Більмацького району»;

4) складає бюджетний запит, планові видатки на утримання відділу;

5) здійснює формування та аналіз виконання паспортів бюджетних програм;

6) організовує облік майна, зобов’язань і господарських операцій, придбаних основних засобів, товарно-матеріальних цінностей і коштів, забезпечує своєчасне відображення на рахунках бухгалтерського обліку операцій, пов'язаних з їх рухом, облік витрат, виконання кошторисів витрат, а також фінансових розрахункових операцій;

7) забезпечує законність, своєчасність і правильність оформлення документів розрахунків із заробітної плати, правильне нарахування і переказ податків і зборів у державний бюджет, страхових внесків у державні позабюджетні соціальні фонди, платежів у банківські установи, коштів на фінансування капітальних вкладень, погашення у встановлений термін заборгованості;

8) веде роботу із забезпечення суворого дотримання штатної, фінансової і касової дисципліни, кошторисів адміністративно-господарських та інших витрат, законності списання з рахунків бухгалтерського обліку нестач, дебіторської заборгованості та інших витрат, збереження бухгалтерських документів і здачі їх у встановленому порядку в архів;

9) готує юридичні, фінансові зобов’язання та платіжні доручення для подання в органи Державної казначейської служби України;

10) проводить нарахування заробітної плати працівникам відділу, надає оперативну та статистичну звітність щодо нарахованої заробітної плати;

11) складає баланс і зведені звіти про доходи і витрати коштів, про використання державного та місцевого бюджетів, іншу бухгалтерську, фінансову та статистичну звітність і подає їх у встановленому порядку у відповідні органи;

12) складає податковий звіт про використання коштів неприбуткових установ та організацій;

13) виконує інші завдання начальника відділу.

2.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 4100 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Тимчасово, на період відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку основного працівника.

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строкїх подання

Для участі у конкурсі подаються такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

3) заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність);

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

7) заповнена особова картка встановленого зразка;

8) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік.

Строк подання документів: документи приймаються протягом 25 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті Міжрегіонального управління Нацдержслужби у Дніпропетровській та Запорізькій областях та подаються до відділу освіти, молоді та спорту Більмацької районної державної адміністрації за адресою: 71001, вул. Центральна, будинок 52,          смт. Більмак, Більмацький район, Запорізька область.

Кінцевий термін прийняття документів для участі у конкурсі 03 вересня 2018 року до 16 год.

5.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

06 вересня 2018 року, 10.00 год., за адресою: 71001, вул. Центральна, буд. 54, смт. Більмак, Більмацький район, Запорізька область.

6.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Селезньова Тамара Миколаївна,  

тел.: (06147) 21691, e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Вища, ступінь освіти не нижче молодшого бакалавра або бакалавра за відповідним напрямом підготовкита спеціальністю

2.

Досвід роботи

Не потребує

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1) вміння працювати з інформацією;

2) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

3) вміння вирішувати комплексні завдання;

4) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння ефективної координації з іншими;

2) вміння працювати в команді;

3) здатність дослухатися, сприймати та викладати думку.

3.

Сприйняття змін

1) здатність приймати зміни та змінюватись.

4.

Технічні вміння

1) вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку;

2) вільне володіння персональним комп'ютером;

3) знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);

4) навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

5.

Особистісні компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) орієнтація на саморозвиток;

6) вміння працювати в стресових ситуаціях;

7) орієнтація на саморозвиток;

 

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

1) Конституція України;

2) Закон України «Про державну службу»;

3) Закон України «Про запобігання корупції»;

4) Закон України «Про очищення влади»;

5) Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;

6) Закон України «Про звернення громадян»;

7) Закон України «Про доступ до публічної інформації».

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

Закони України:

1) Бюджетний Кодекс України;
2) Закон України «Про захист персональних даних»;

3) Закон України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні»;

4) Кодекс законів про працю України;

5) основні Закони та нормативні акти України, які регулюють роботу з організації бухгалтерського обліку і складання звітності.

Начальник                                                                                  В. КРУТЬКО

 

 

 

                                                                       ЗАТВЕРДЖЕНО

 

Наказ начальника відділу культури і

туризму Більмацької районної державної адміністрації

20 липня  2018 року № 36 осн.

 

 

УМОВИ

проведення конкурсу

на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» –

головного спеціаліста – бухгалтера відділу культури і туризму Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

 

 

Загальні умови

1.

Посадові

обов’язки.

Головний спеціаліст – бухгалтер відділу культури і туризму у процесі виконання покладених на структурний підрозділ завдань, у межах наданих повноважень:

1) Забезпечує ведення бухгалтерського обліку дотримуючись єдиних  методологічних засад, встановлених Законом України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні», з урахуванням особливостей діяльності підприємства і технології оброблення облікових даних.

2) Здійснює контроль за складанням та виконанням кошторисів доходів і видатків відділу по державному бюджету на утримання управління.

3) Складає квартальні, річні та зведені звіти.

4) Вживає всіх необхідних заходів для запобігання несакціонованому та непомітному виправленню записів у первинних документах і регістрах бухгалтерського обліку та збереження оброблених документів, регістрів і звітності протягом встановленого терміну.

5) Забезпечує складання на основі даних бухгалтерського обліку фінансової звітності відділу, підписання її та подання в установлені строки користувачам. Здійснює заходи щодо подання повної, правдивої та неупередженої інформації про фінансовий стан, результати діяльності та рух коштів відділу.

6) Бере участь у підготовці та поданні інших видів періодичної звітності, які передбачають підпис головного бухгалтера, до органів вищого рівня у відповідності до нормативних актів, затвердженими формами та інструкціями.

7) За погодженням начальника відділу забезпечує перерахування податків та зборів, передбачених законодавством, проводить розрахунки з іншими кредиторами відповідно до договірних зобов’язань.

8) Здійснює контроль за веденням касових операцій, раціональним та ефективним використанням матеріальних, трудових та фінансових ресурсів.

9) Бере участь у проведенні інвентаризаційної роботи у відділі, оформленні матеріалів, пов’язаних із нестачею та відшкодуванням втрат від нестачі, крадіжки і псування активів підприємства.

10) Забезпечує перевірку стану бухгалтерського обліку у філіях та закладах. Організовує роботу з підготовки пропозицій для начальника відділу щодо:

- визначення облікової політики установи, внесення змін до обраної облікової політики, вибору форми бухгалтерського обліку з урахуванням діяльності відділу і технології оброблення облікових даних;

- розроблення систем і форм внутрішньогосподарського обліку та правил документообігу, додаткової системи рахунків і регістрів аналітичного обліку, звітності і контролю господарських операцій;

- визначення прав працівників на підписання первинних та зведених облікових документів;

- поліпшення системи інформаційного забезпечення відділу та шляхів проходження обробленої інформації до виконавців;

- впровадження автоматизованої системи оброблення даних бухгалтерського обліку з урахуванням особливостей діяльності підприємства чи удосконалення діючої;

- забезпечення збереження майна, раціонального та ефективного використання матеріалів, трудових та фінансових ресурсів.

7) Складає щоквартальні звіти про проведення торгів (тендерів) на закупівлю товарів, робіт, послуг за державні кошти.

8) Складає податковий звіт про використання коштів неприбуткових установ та організацій.

9) Складає розрахунки по водопостачанню та водовідведенню.

10) Виконує інші завдання начальника відділу.

2.

Умови оплати праці.

Посадовий оклад – 4100 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду.

Безстроково.

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання.

  1)Копія паспорта громадянина України;

 2) Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади головного спеціаліста - бухгалтера відділу культури і туризму Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 зі змінами, до якої додається резюме у довільній формі; 

3) заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність)

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) Оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (у разі подання документів для участі у конкурсі через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС подається копія такого посвідчення, а оригінал обов’язково пред’являється до проходження тестування);

7) заповнена особова картка встановленого зразка;

8) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік.

Строк подання документів: документи приймаються протягом 15календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті Міжрегіонального управління Нацдержслужби у Дніпропетровській та Запорізькій областях та подаються до відділу культури і туризму Більмацької районної державної адміністрації за адресою: 71001, вул. Суворова, буд. 1, смт. Більмак Більмацький район Запорізька область,

Кінцевий термін прийняття документів для участі у конкурсі 03 серпня 2018 року до 15 год.

5.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу.

09 серпня 2018 року, 10.00 год.

за адресою: 71001, вул. Центральна, буд. 54, смт. Більмак Більмацький район Запорізька область,

6.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу.

Бєляєва Ольга Іванівна,   

тел.: (06147) 22446, e-mail Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

 

Кваліфікаційні вимоги

 

1.

Освіта.

Вища, ступінь освіти не нижче молодшого бакалавра або бакалавра за відповідним напрямом підготовкита спеціальністю

 

2.

Досвід роботи.

Не потребує

 

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою.

 

Вимоги до компетентності

 

Вимога

Компоненти вимоги

 

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1) вміння  працювати з інформацією;

2) орієнтація  на досягнення кінцевих результатів;

3) вміння вирішувати комплексні завдання;

4) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

 

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння ефективної координації з іншими;

2) вміння працювати в команді;

3) здатність дослухатися, сприймати та викладати думку.

 

3.

Сприйняття змін

1) здатність приймати зміни та змінюватись.

 

4.

Технічні вміння

1) вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку;

2) вільне володіння персональним комп'ютером;

3) знання програм Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);

4) навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

 

5.

Особистісні компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) орієнтація на саморозвиток;

6) вміння працювати в стресових ситуаціях;

7) орієнтація на саморозвиток;

 

 

Професійні знання

 

Вимога

Компоненти вимоги

 

1.

Знання законодавства

1) Конституція України;

2) Закон України «Про державну службу»;

3) Закон України «Про запобігання корупції»;

4) Закон України «Про очищення влади»;

5) Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;

6) Закон України «Про звернення громадян»;

7) Закон України «Про доступ до публічної інформації».

 
 

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

 Закони України:

1) Бюджетний  Кодекс України;
   2
) Закон України «Про захист персональних даних»;

3) Закон України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні»;

4) Кодекс законів про працю України;

5) основні Закони та нормативні акти України, які регулюють роботу з організації бухгалтерського обліку і складання звітності.

         

 

Начальник                                                                                     Є. ШАКУН

 

Інформація про остаточні результати конкурсу на зайняття вакантної посади державноїслужби категорії«В» - головного спеціаліста відділу ведення Державного реєстру виборців апарату Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

 

П.І.Б. кандидата

   Посада

Загальна кількість балів

Результат конкурсу

Залата

Юрій

Іванович

Головний спеціаліст відділу ведення Державного реєстру виборців апарату Більмацької райдержадміністрації

     7,3

Переможець

конкурсу

                                                                                                                        ЗАТВЕРДЖЕНО

 

Наказ начальника

 

управління фінансів

 

                                                                                           від04 липня201842

 

УМОВИ

 

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби         категорії «В» - спеціаліста відділу доходів та автоматизованої обробки інформації управління фінансів Більмацької районної державної адміністрації

 

Запорізької області

 

Загальні умови

1. Посадові обов’язки

З метою виконання завдань, які стоять перед управлінням фінансів, спеціаліст:

1. Приймає участь у щоденному моніторингу надходжень податків до зведеного бюджету району.

2. Проводить роботу, пов’язану із складанням районного бюджету по доходах, за дорученням начальника відділу.

3. Розробляє пропозиції щодо удосконалення методів фінансового і бюджетного планування.

4. Бере участь у розробленні балансу фінансових ресурсів району, аналізує соціально-економічні показники розвитку району та враховує їх при складанні проекту районного бюджету.

5. Приймає участь у складенні зведення бюджетів по доходах, та подає його в установлені строки до Департаменту фінансів.

6. Приймає участь у складенні розпису доходів районного бюджету, забезпечує його виконання та вносить пропозиції про зміни розпису річних показників.

7. Приймає участь у розгляді звітів про виконання доходної частини бюджетів сільських та селищних рад.

8. За дорученням начальника відділу розглядає матеріали про надання відповідно до законодавства окремим категоріям платників пільг по податках і платежах, які надходять до районного бюджету і готує відповідні пропозиції   райдержадміністрації з цього питання.

9. За дорученням начальника відділу забезпечує збір та зведення матеріалів для виконання контрольних завдань Департаменту фінансів облдержадміністрації та райдержадміністрації та подає їх в установлені строки.

10. Особисто виконує роботи по прийому та передачі інформації засобами модемного та факсимільного зв’язку.

11. Безпосередньо відповідає за своєчасність обробки та реєстрації інформації, обмін якою відбувся.

12. Виконує набір текстової інформації з первинних документів.

13. Контролює функціонування   програмного забезпечення, доповідає керівництву, відділу   комп'ютерного та господарського забезпечення Департаменту фінансів   про виявлені недоліки та пошкодження.

14.Здійснює прийом в експлуатацію комп'ютерних систем та програмних комплексів, супроводжує їх в процесі експлуатації.

15. Здійснює реєстрацію та контроль вхідної кореспонденції, що надходить до управління фінансів.

16. Оформляє на кожен комп'ютер у тижневий термін після введення його в експлуатацію картку обліку та забезпечує внесення до неї необхідних змін.

17. Проводить інструктаж з працівниками по дотриманню правил використання   комп’ютерної техніки та програмного забезпечення.

18. Установлює та оновлює комп'ютерні програми.

19. Формує і веде архіви інформаційних баз даних та фонду програмного забезпечення.

20. Подає пропозиції про необхідність придбання нових комп'ютерних програм (чи комп'ютерів з попередньо встановленими програмами).

21. Виконує технічне обслуговування комп'ютерної техніки установи та сільських і селищних рад.

22. Проводить тестові перевірки і профілактичні огляди обладнання з метою своєчасного виявлення несправностей та їх ліквідації.

23. Відповідає за захист електронних баз персональних даних управління фінансів.

24. Щорічно проводить інвентаризацію комп'ютерної техніки та програмного забезпечення.

25. Несе персональну відповідальність за виконання покладених на нього завдань.

26. Виконує інші доручення начальника управління та начальника відділу, надані на підставі та у межах повноважень, передбачених Конституцією та законами України.

27. Дотримується правил внутрішнього трудового розпорядку, принципів державної служби та правил етичної поведінки.

28. Постійно підвищує рівень своєї професійної компетентності та удосконалює організацію службової діяльності

2.Умови оплати праці

Посадовий оклад – 2643,00 гривень, надбавка за вислугу років на рівні 3 відсотків посадового окладу за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків, надбавка за ранг державного службовця

   3. Інформація про    строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроковість призначення на посаду

4. Перелік документів,    необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Для участі в конкурсі подаються такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади спеціаліста відділу доходів та автоматизованої обробки інформації управління фінансів Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 зі змінами, до якої додається резюме у довільній формі;

3) заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність);

4)письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту;

6) посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

7) заповнену особову картку встановленого зразка;

8) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік.

Строк подання документів: документи приймаються протягом 16 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті Міжрегіонального управління Нацдержслужби у Дніпропетровській та Запорізькій   областях та подаються до управління фінансів Більмацької районної державної адміністрації за адресою:                         вул. Центральна, будинок 52, смт. Більмак Більмацького району Запорізької області, 71001. Кінцевий термін прийняття документів для участі у конкурсі19 липня2018 року до 16 години 30 хвилин

5. Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Конкурс проводиться 31 липня2018 року             о 10:00 годині в кабінеті № 3 за адресою: вул. Центральна, будинок 52, смт. Більмак Більмацького району Запорізької області, 71001

6. Прізвище, ім’я та

по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Жданова Вікторія Валеріївна,  

тел.: (06147) 2-12-38,

E-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Вища освіта ступеня молодшого бакалавра чи бакалавра

2.

Досвід роботи 

Не потребує

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

 

Вимога

Компонент вимоги

1.

Якісне виконання поставлених завдань

1) вміння працювати з інформацією;

2) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

3) вміння вирішувати комплексні завдання;

4) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

2.

Командна робота та взаємодія

1) вміння ефективної координації з іншими;

2) вміння працювати в команді.

3.

Сприйняття змін

$11)    здатність приймати зміни та змінюватись.

4.

Технічні вміння

1) володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача;

2) уміння роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Exces, Power Point) на рівні досвідченого користувача.

3) навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

4) встановлення та оновлення комп'ютерних програм

5.

Особистісні якості

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) орієнтація на саморозвиток;

6) вміння працювати в стресових ситуаціях.

Вимоги до компетентності

 

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

  1. 1)Конституція України;
    2)Закон України«Про державну службу»;
    3)Закон України«Про запобігання корупції»;

4) Закон України «Про місцеві державні адміністрації».

2.

Знання спеціального   законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

1) Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»

   2) Бюджетний Кодекс України

3)Закону України «Про доступ до публічної       інформації»;

4) Закону України «Про звернення громадян».

           

 

Начальник                                                                                   В. ХОМЕНКО

 

Умови

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» - завідувача сектору опіки і піклування служби у справах дітей Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

1.

Посадові обов’язки

Завідувач сектору опіки і піклування служби у справах дітей Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області:

   

1) реалізує на відповідній території державну політику з питань соціального захисту дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;

   

2) розробляє і здійснює заходи, спрямовані на поліпшення становища і соціального захисту дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, забезпечує їх права, свободи і законні інтереси, а також здійснює контроль за виконанням цих заходів;

   

3) координує зусилля місцевих органів виконавчої влади і органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій усіх форм власності у вирішенні питань щодо соціального захисту дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;

   

4) забезпечує додержання вимог законодавства щодо встановлення опіки та піклування над дітьми-сиротами та дітьми-сиротами та дітьми, позбавленими батьківського піклування, їх усиновлення, влаштування в дитячі будинки сімейного типу, прийомні сім’я;

   

5) здійснює контроль за умовами утримання і виховання дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, у закладах для дітей-сиріт та дітей, позбавлених банківського піклування, спеціальних установах і закладах соціального захисту для дітей усіх форм власності;

   

6) веде державну статистику щодо дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;

   

7) веде облік дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, усиновлених, влаштованих до прийомних сімей, дитячих будинків сімейного типу та соціально-реабілітаційних центрів ( дитячих містечок);

   

8) організовує розроблення і здійснення заходів, спрямованих на поліпшення становища дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, їх фізичного, інтелектуального і духовного розвитку на відповідній території;

   

9) надає місцевим органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування, підприємствам, установам, організаціям усіх форм власності, громадським організаціям, громадянам у межах своєї компетенції практичну, методичну та консультаційну допомогу і координує їх зусилля у вирішенні питань соціального захисту дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;

   

10) оформляє документи на влаштування дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, під опіку, піклування, до прийомних сімей та дитячих будинків сімейного типу, сприяє усиновленню;

   

11) забезпечує у межах своєї компетенції контроль за виконанням законодавства щодо соціального захисту дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;

   

12) здійснює контроль за умовами утримання і виховання дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, захистом їх прав, свобод та інтересів у закладах для дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, умовами влаштування дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування, умовами проживання вихованців дитячих будинків сімейного типу та прийомних сімей, готує звіт про стан виховання, утримання і розвитку дітей у таких сім’ях;

   

13) організовує і проводить разом з іншими структурними підрозділами держадміністрації, кримінальною міліцією у справах дітей заходи щодо соціального захисту дітей;

   

14) надаає потенційним усиновлювачам, опікунам, піклувальникам, батькам – вихователям, прийомним батькам інформацію про дітей, які перебувають на обліку в службі, і видає направлення на відвідування закладів, з метою налагодження психологічного контакту з дитиною;

   

15) готує акти обстеження умов проживання дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування та опис майна, а також акти обстеження житлово-побутових умов потенційних опікунів, піклувальників;

   

16) здійснює інші функції, які випливають з покладених завдань, відповідно до чинного законодавства;

   

17) своєчасно вносить достовірну інформацію в ЄІАС «Діти» щодо дітей-сиріт, дітей, позбавлених батьківського піклування, кандидатів в опікуни, прийомні батьки,усиновлювачі, батьки- вихователі ДБСТ.

2.

Умови оплати праці.

Посадовий оклад   – 5200,00 гривень, надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

     

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроковість

призначення на посаду

     

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Для участі в конкурс

і подаються такі документи:

     1)    копія паспорта громадянина України;

    2)    письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади завідувача сектору опіки і піклування служби у справах дітей Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 зі змінами, до якої додається резюме у довільній формі;

   

    3)    заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність)

   

    4)    письмова заява, в якій

особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

   

     5)    копія (копії) документа

(документів) про освіту;

   

    6)    посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

   

     7)    заповнена особова картка встановленого зразка;

   

     8)    декларація особи,

уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік;

   

Строк подання документів:

документи приймаються

протягом 15 календарних днів

з дня оприлюднення

інформації про проведення

конкурсу на сайті

Міжрегіонального управління

Нацдержслужби у

Дніпропетровській та

Запорізькій   областях та

подаються до Більмацької

районної державної

адміністрації за адресою:

71001, вул. Центральна, буд.

54, смт. Більмак Більмацький

район Запорізька область.

Кінцевий термін прийняття

документів для участі у

конкурсі 06 липня 2018 року

до 15 год. 20 хв.

     

5.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Конкурс проводиться 11 липня

2018 року о 10:00 годині за

адресою: 71001, вул. Центральна, буд. 54, каб. 18,

смт. Більмак Більмацький

район Запорізька область

     

6.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу.

Шевченко Ніна Дмитрівна,

тел.: (06147) 21370,

e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

     

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта.

Ступінь вищої освіти не нижче магістра, галузь знань «Педагогічна робота», «Соціальна робота», «Право», «Соціальні та поведінкові науки» за спеціальністю «Психологія»

     

2.

Досвід роботи.

Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності - не менше одного року.

     

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною

мовою

     

Вимоги до компетентності

 

Вимога

Компоненти вимоги

     

1.

Лідерство

     1)    вміння обґрунтовувати власну позицію;

     2)    досягнення кінцевих результатів;

     

2.

Прийняття ефективних рішень

     1)    вміння вирішувати комплексні завдання;

     2)    вміння працювати з великими масивами інформації;.

     3)    вміння працювати при багатозадачності;

     

3.

Комунікації та взаємодія

     1)    вміння ефективної комунікації та публічних виступів;

     2)    співпраця та налагодження партнерської взаємодії;

     

4.

Впровадження змін

1)               реалізація плану змін;

2)               здатність підтримувати зміни та працювати з реакцією на них

     

5.

Управління організацією роботи та персоналомї

1) організація і контроль роботи;

2) вміння працювати в команді та керувати командою;

3) мотивування;

4) оцінка і розвиток підлеглих;

5) вміння розв’язання конфліктів.

6.

Особистісні компетенції

1)дисципліна і системність;

2) самоорганізація та орієнтація на розвиток;

3) дипломатичність та гнучкість;

4) незалежність та ініціативність;

5) орієнтація на обслуговування;

6) аналітичні здібності;

7) вміння працювати в стресових ситуаціях.

     

Професійні знання

     
 

Вимога

Компоненти вимоги

     

1.

Знання законодавства

Знання: 

-   Конституції України;

- Закону України «Про державну службу»;

- Закону України «Про запобігання корупції»;

     

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

- Закон України «Про органи і служби у справах дітей та спеціальні установи для дітей»; 

- Закон України «Про забезпечення організаційно-правових умов соціального захисту дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування»;

- Сімейний кодекс України;

- Закон України «Про охорону дитинства»;

- постанова Кабінету Міністрів України від 24.09.2008 № 866 «Питання діяльності органів опіки та піклування, пов’язаної із захистом прав дитини».

Заступник керівника апарату,

начальник організаційного відділу апарату                                      О.Корінець

 

Інформація про остаточні результати конкурсу на зайняття вакантної посади державної

служби категорії «Б» - начальника відділу економічного розвитку та торгівлі Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

П.І.Б. кандидата

   Посада

Загальна кількість балів

Результат конкурсу

Усик Ірина

Володимирівна

Начальник відділу економічного розвитку та торгівлі Більмацької райдержадміністрації

     15,25

Переможець

конкурсу

 

 

Умови

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - головного спеціаліста відділу ведення Державного реєстру виборців апарату Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

1.

Посадові обов’язки

Головний спеціаліст

відділу ведення

Державного реєстру

виборців апарату

у процесі виконання

 покладених на

структурний

підрозділ завдань,

у межах наданих

 повноважень:

   

     1)    забезпечує ведення

 Державного реєстру виборців (далі – Реєстру), що передбачає проведення організаційно-правової підготовки та виконання в режимі записування таких дій: внесення запису про виборця до бази даних Реєстру; знищення запису Реєстру на підставах та у спосіб, що встановлені Законом України «Про Державний Реєстр виборців» та відповідно до нього актами розпорядника Реєстру, з використанням візуального та автоматичного контролю повноти та коректності персональних даних Реєстру;

   

     2)    установлює на підставі

 відомостей про виборчу адресу виборця номер територіального виборчого округу та номер виборчої дільниці, до яких належиь виборець;

   

    3)    реєструє, вивчає, здійснює облік письмових заяв та звернень виборців із зазначеними відомостями про себе;

   

      4)    перевіряє відомості,

 зазначені в заяві громадянина шляхом звернення до відповідних органів, закладів, установ, організацій, передбачених у зазначеному вище Законі;

   

     5)    готує та надсилає на

 виборчу адресу виборця довідку про його включення до Реєстру за втановленою формою;

   

     6)    готує та надсилає у

 встановленому Законом терміни на письмову вимогу виборця інформацію про його персональні дані, внесені до Реєстру;

   

      7)    здійснює інші функції

 відповідно до законодавства, необхідні для виконання покладених на нього завдань;

   

     8)    виконує інші доручення

 керівника апарату та заступника керівника апарату, начальника відділу ведення Держаного Реєстру виборців апарату

     

2.

Умови оплати праці.

посадовий оклад  – 4100,00

 гривень, надбавка за вислугу

 років, надбавка за ранг

 державного службовця, за

 наявності достатнього фонду

оплати праці – премія.

     

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроковість

призначення на посаду

     

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Для участі в конкурс

і подаються такі документи:

     1)    копія паспорта громадянина України;

    2)    письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади головного спеціаліста відділу ведення Державного реєстру виборців Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 зі змінами, до якої додається резюме у довільній формі;

   

    3)    заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність)

   

     4)    письмова заява, в якій

 особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

   

     5)    копія (копії) документа

(документів) про освіту;

   

  6)    посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

   

    7)    заповнена особова картка встановленого зразка;

   

     8)    декларація особи,

 уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік;

   

Строк подання документів:

документи приймаються

 протягом 16 календарних днів

 з дня оприлюднення

інформації про проведення

 конкурсу на сайті

 Міжрегіонального управління

 Нацдержслужби у

 Дніпропетровській та

 Запорізькій   областях та

 подаються до Більмацької

 районної державної

 адміністрації за адресою:

 71001, вул. Центральна, буд.

 54, смт. Більмак Більмацький

 район Запорізька область.

Кінцевий термін прийняття

 документів для участі у

 конкурсі 27 червня 2018 року

 до 15 год.

     

5.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Конкурс проводиться 04 липня

 2018 року о 10:00 годині за

 адресою: 71001, вул.  Центральна, буд. 54, каб. 18,

 смт. Більмак Більмацький

 район Запорізька область

     

6.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу.

Шевченко Ніна Дмитрівна,

тел.: (06147) 21370,

e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

     

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта.

Вища, ступінь освіти не нижче

 молодшого бакалавра або

 бакалавра

     

2.

Досвід роботи.

Не потребує

     

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною

 мовою

     

Вимоги до компетентності

 

Вимога

Компоненти вимоги

     

1.

Якісне  виконання поставлених завдань

 

      1)    вміння  працювати з

 інформацією;

  2)    орієнтація  на досягнення кінцевих результатів;

     3)    вміння вирішувати комплексні завдання;

 4)    вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

     

2.

Командна робота та взаємодія

     1)    вміння ефективної координації з іншими;

     2)    вміння працювати в команді.

     

3.

Сприйняття змін

     1)    здатність приймати зміни та змінюватись.

     

4.

Технічні вміння

     1)    вміння використовувати

 комп'ютерне обладнання та

 програмне забезпечення,

використовувати офісну

 техніку;

   2)    знання програм Microsoft Office (Word, Excel);

   3)    навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

     

5.

Особистісні компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) орієнтація на саморозвиток;

6) вміння працювати в стресових ситуаціях.

     

Професійні знання

     
 

Вимога

Компоненти вимоги

     

1.

Знання законодавства

Знання: 

 -  Конституції України;

 -  Закону України «Про державну службу»;

 -  Закону України «Про запобігання корупції»;

 - Закону України «Про місцеві державні адміністрації».

     

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

-  Закону України
 «Про Державний реєстр виборців»;  

 -  Закону України

«Про доступ до публічної інформації»;

-  Закону України

«Про звернення громадян»;

 -  Закон України

«Про захист персональних даних».

 - постанова ЦВК №13 від
 20.01.2011 «Про Порядок
 організаційно-правової 
підготовки і виконання дій
 щодо ведення Державного
 реєстру виборців»;
 - постанова ЦВК № 48 від
 17.07.2009 «Про Правила
 внесення відомостей про
 виборців до автоматизованої
 інформаційно-телекомунікаційної системи
 «Державний реєстр
 виборців»;
 - постанова ЦВК №14 від
 11.03.2009 «Про Порядок
 здійснення органами ведення
 Державного реєстру виборців
 візуального та
 автоматизованого контролю
за повнотою і коректністю
персональних даних 
Державного реєстру
 виборців»; 
 - постанова ЦВК №19 від 
03.04.2009 «Про порядок і 
форми обліку дій щодо зміни 
бази даних Державного реєстру виборців»;

- постановою Центральної

виборчої комісії від 26 лютого

 2016 року №58 «Питання

 діяльності органу (відділу)

 ведення Державного реєстру

виборців та регіонального

 органу (відділу)

 адміністрування Державного

 реєстру виборців».

УМОВИ

 проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «Б» - начальника відділу економічного розвитку та торгівлі Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області

 

І. Загальні умови

1.

Посадові

обов’язки.

Начальник відділу економічного розвитку та торгівлі  Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області:

1) здійснює керівництво діяльністю відділу, несе персональну відповідальність за виконання завдань, покладених на відділ;

2) розробляє положення про відділ та функціональні обов’язки працівників відділу;

3) складає плани роботи відділу та звіти про їх виконання;

4) аналізує стан і тенденції економічного і соціального розвитку району, бере участь у визначенні його пріоритетів, проведенні структурних змін, а також формуванні напрямів інвестиційної політики та готує голові районної державної адміністрації і департаменту економічного розвитку і торгівлі облдержадміністрації пропозиції з цих питань;

5) виконує роботи з прогнозування економічного та соціального розвитку та підготовки його програм;

6) бере участь у розробленні проектів районних програм та їх реалізації;

7) розробляє пропозиції до проектів місцевого бюджету, які стосуються економічного і соціального розвитку району, та подає їх на розгляд керівництву райдержадміністрації;

8) готує пропозиції голові районної державної адміністрації з питань ефективного використання фінансових та кредитних ресурсів;

9) складає необхідні для роботи баланси( фінансові, ринку праці та розвиткутрудових ресурсів, промислової продукції та продовольства) ;

10) бере участь у межах своєї компетенції в підготовці пропозицій щодо забезпечення реалізації державної цінової політики та вдосконалення порядку регулювання цін;

11) спільно з відповідними відділами, іншими службами районної державної адміністрації бере участь у підготовці необхідних матеріалів і пропозицій для інформування голови районної державної адміністрації щодо виконання виконавчими комітетами сільських, селищних рад, бюджетними установами Конституції України, законів України, указів і розпоряджень Президента України, інших актів законодавчої, виконавчої влади;

12) вивчає та перевіряє стан організації розробки програм економічного і соціального розвитку територій сільських і селищних рад, програм з питань житлового будівництва, звіти виконкомів про їх виконання, надає методичну і практичну допомогу;

13) готує матеріали та бере участь у проведенні навчань, семінарів з сільськими, селищними головами, секретарями сільських, селищних рад, начальниками відділів, управлінь районної державної адміністрації з питань, що належать до його компетенції;

14) здійснює аналіз роботи підприємств, які мають заборгованість по платежах в бюджет та звітують про збитковість фінансово-господарської діяльності;

13) виконує інші доручення голови райдержадмістрації, його заступників.

2.

 Умови оплати праці.

посадовий оклад  – 6500,00 гривень, надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду.

Безстроковість призначення на посаду.

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання.

Для участі в конкурсі подаються такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади начальника відділу економічного розвитку та торгівлі Більмацької районної державної адміністрації Запорізької області за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 зі змінами, до якої додається резюме у довільній формі;

3) заява про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 № 246 (подається у разі потреби особою, яка має інвалідність)

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

7) заповнена особова картка встановленого зразка;

8) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік.

Строк подання документів: документи приймаються протягом 22 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті Міжрегіонального управління Нацдержслужби у Дніпропетровській та Запорізькій   областях та подаються до Більмацької районної державної адміністрації за адресою: 71001, вул. Центральна, буд. 54, смт. Більмак Більмацький район Запорізька область,

Кінцевий термін прийняття документів для участі у конкурсі 29 травня 2018 року до 16 год. 30 хв.

5.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу.

Конкурс проводиться 01 червня 2018 року о 10:00 годині за адресою: 71001, вул. Центральна, буд. 54, каб. 8.

смт. Більмак Більмацький район Запорізька область,

6.

Прізвище, ім’я та    

по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу.

Шевченко Ніна Дмитрівна,   

тел.: (06147) 21370, e-mail: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

 
 

                                                Кваліфікаційні вимоги

 

1.

Освіта.

Ступінь вищої освіти не нижче магістра.

 

2.

Досвід роботи.

Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності - не менше одного року.

 

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою.

 

Вимоги до компетентності

 

                Вимога

                        Компоненти вимоги

 

1.

Лідерство

 - вміння обґрунтовувати власну позицію;

 - досягнення кінцевих результатів.

 

2.

Прийняття ефективних рішень

 - вміння вирішувати комплексні завдання;

 - ефективно використовувати ресурси (у тому числі фінансові і матеріальні).

 

3.

Комунікації та взаємодія

 - вміння ефективної комунікації та публічних виступів;

 - співпраця та налагодження партнерської взаємодії.

 

4.

Впровадження змін

здатність підтримувати зміни та працювати з реакцією на них.

 

5.

Управління організацією роботи та персоналом

 - організація і контроль роботи;

 - вміння працювати в команді та керувати командою;

 - вміння розв’язання конфліктів.

 

6.

Особистісні компетенції

 -  дисципліна і системність;

 - самоорганізація та орієнтація на розвиток;

 - дипломатичність та гнучкість;

 - незалежність та ініціативність;

 - орієнтація на обслуговування;

 - аналітичні здібності;

 - вміння працювати в стресових ситуаціях.

 

                                        

                                             Професійні знання

 

          Вимога

Компоненти вимоги

 

1.

Знання законодавства

   Знання: 

 -  Конституції України;

 -  Закону України«Про державну службу»;

 -  Закону України«Про запобігання корупції».

 

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції   (положення про структурний підрозділ)

 - Закону України «Про місцеві державні адміністрації»;

 -  Закону України «Про доступ до публічної інформації»;

 -  Закону України «Про звернення громадян»;

-  Закон України «Про захист персональних даних»;

 - Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

 - Закон України «Про державні цільові програми»;

 - Закон України «Про енергозбереження»;

 - Закон України «Про підприємництво»;

 - Закон України «Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності»;

 - Закон України «Про інвестиційну діяльність»;

 - Закон України «Про інноваційну діяльність»;

 - Закон України «Про природно-заповідний фонд України»;

 - Закон України «Про охорону навколишнього природного серидовища»;

 - Закон України «Про автомобільний транспорт»;

 - Закон України «Про державно-приватне партнерство»;

 - Закон України «Про дозвільну систему у сфері господарської діяльності».

         

 

 

 
free pokerfree poker
© Більмацька районна державна адміністрація, Запорізька область, Україна